Soluciones Comerciales a la Medida
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Nuestras Soluciones
Especializadas y Personalizadas
Acompañadas de un diagnóstico exacto para diseñar el programa requerido para incrementar tus ventas y utilidades, seguido de un monitoreo preciso para desarrollar a tu fuerza comercial hacia los resultados planteados.
Personas
Personal comercial capaz
Capacitación para tu fuerza de ventas alineada a métricas específicas y orientada al perfil de competencias que se necesita de acuerdo a tu industria y a la penetración de mercado correcto.
Programas de Capacitación a la Medida basados en Descripción de Puesto, Perfil del Elemento Laboral, DNC y KPIs con un establecimiento claro de comportamientos para el desempeño óptimo, generando esfuerzos de Desarrollo Organizacional rentables y redituables.
Basado en el Ciclo Comercial ideal, otorgaremos de principio a fin las capacidades necesarias para la gestión, medición, control y mejora de los resultados comerciales del Equipo de Ventas.
Identificación del set de habilidades actual de la Fuerza de Ventas, reconocimiento del mercado meta al cual tenemos como objetivo, en conjunto de factores clave para la definición del skillset requerido para la excelencia comercial, el cual se cambiará y perfeccionará.
Alineación de actitudes, desde el sistema de creencias hasta la mentalidad comercial, para la correcta actualización del conocimiento comercial que permitan nuevas acciones en el equipo, y dirigen a nuevas aptitudes.
Estructuración de Procesos con las 6 características fundamentales para la Alta Dirección, basado en el modelo de negocio, forecast, sistema de métricas y la lectura adecuada de estadísticas, acompañado de la personalización al individuo, el LOB y la industria, para un desempeño extraordinario del líder que a su vez fomenta la maximización de recursos y herramientas.
Herramientas
Exactitud para una ejecución extraordinaria
Una vez que tú y tu personal están capacitados para desempeñar sus acciones, te dotamos con las herramientas correctas, comprobadas y afectivas para obtener resultados comerciales predecibles lo cual resultará en un crecimiento continuo y ordenado.
Servicios para el desarrollo especializado de Plataformas para la Administración del Aprendizaje dentro de la organización, con la opción al contenido personalizado basado en ALPs, microlearning, visibilidad y control de las implementaciones comerciales.
Coaching basado en fortalezas que profundiza en la organización, sistema de métricas con planes de acción por LOB y las mejores prácticas del líder comercial para entornos Online & Offline más productivos y con menores niveles de attrition.
El qué, el cuándo, el cómo, el dónde y el por qué para asegurar índices elevados de satisfacción del cliente externo e interno a través de procesos únicos de trabajo para la línea de negocio, que simplifica la ejecución, genera experiencias extraordinarias en el servicio y mayores ganancias.
Análisis preciso de los puestos y sus responsabilidades, de la mano del perfil indicado para el desempeño esperado, y su reestructuración. Procesos de mejora continua para la innovación, el cambio y la evolución de la cultura.
El software #1 en Latinoamérica para el orden, la administración y la productividad comercial.
Procesos
Rutas totalmente cartografiadas
El componente indispensable para mantener un crecimiento medible y predecible es la estandarización de procesos. Esto le dará profesionalismo a tu departamento comercial convirtiéndolo en un modelo de negocio en sí mismo.
La estandarización comercial para tener una Fuerza de Ventas rentable en afluencia hacia más utilidades, experiencias homogéneas medibles y claridad para la auto gestión, visión y control de los resultados comerciales.
Dirección, acción y el “cómo” faltante para la efectividad del departamento comercial en una serie de elementos que acompañan al equipo hacia los objetivos planteados.
El mapeo de stakeholders con los verificadores que definen las acciones a ejecutar, y el viaje del cliente que establece políticas con centricidades adecuadas que llevan al progreso comercial.
PMO asignados para las iniciativas que otorgan un mejor entendimiento, comprensión y satisfacción de la figura más importante para la organización.
Carreras laborales, planes de incentivos, y modelos de evaluación para la retención del talento comercial a través de certificaciones exclusivas que favorecen la expansión de la línea de negocio, el desarrollo y la motivación en los equipos.
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